為滿足湖北合作投資集團(tuán)經(jīng)營發(fā)展需要，進(jìn)一步充實(shí)公司經(jīng)營班子力量，同時(shí)為公司優(yōu)秀員工搭建施展才華的平臺和創(chuàng)造平等競爭的機(jī)會，經(jīng)投資集團(tuán)黨委研究并報(bào)省社黨組同意，2016年12月7日，投資集團(tuán)內(nèi)部召開了集團(tuán)副總經(jīng)理競聘大會。投資集團(tuán)董事長蘇澤文、監(jiān)事會主席涂世榮、董事杜新木及投資集團(tuán)全體高管、各子公司和集團(tuán)各部室中層以上干部參加了會議。會議由投資集團(tuán)黨委書記、總經(jīng)理嚴(yán)莉敏主持。
          本次競聘面向投資集團(tuán)全體員工，采取自愿報(bào)名的形式，經(jīng)過嚴(yán)格的資格審查，來自集團(tuán)綜合辦公室、銀通融資租賃公司和裕農(nóng)電子商務(wù)公司的王  晶、程科和高翔參加了角逐競選。3名競聘者分別結(jié)合自身經(jīng)歷，通過競聘演講的形式，從自己的工作經(jīng)驗(yàn)、競爭優(yōu)勢以及對競聘崗位的理解認(rèn)識、具體目標(biāo)、工作思路，暢談了對集團(tuán)副總經(jīng)理崗位工作的理解等，表現(xiàn)出了良好的心理素質(zhì)、實(shí)踐能力和管理水平。由投資集團(tuán)高管組成的五人評委組本著“公平、公正、公開”的原則，對競聘選手進(jìn)行了現(xiàn)場評分，全體與會人員進(jìn)行了民主測評。
           競聘演講結(jié)束后，投資集團(tuán)蘇澤文董事長作了總結(jié)講話。他依次點(diǎn)評了3位競聘者的精彩演講，充分肯定了他們的出眾表現(xiàn)。他指出，此次競聘是投資集團(tuán)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部管理，推進(jìn)人事管理制度改革，建立優(yōu)秀人才脫穎而出、干部能上能下選人用人機(jī)制的重要舉措；今后還將進(jìn)一步加強(qiáng)干部管理，確保干部提拔程序合規(guī)。